近百雇员集会，向前锋报追讨欠薪
《马来西亚前锋报》拖欠员工薪资，今日逾百名《前锋报》雇员及前雇员聚集报社外抗议，要求管理层立即支付过去三个月的欠薪及前雇员的遣散费。
今日中午一小时午休期间，近100人聚集在《前锋报》总部外抗议，其中包括目前仍旧任职的雇员，以及已经离职者。
《马来西亚前锋报》拖欠员工薪资，今日逾百名《前锋报》雇员及前雇员聚集报社外抗议，要求管理层立即支付过去三个月的欠薪及前雇员的遣散费。
今日中午一小时午休期间，近100人聚集在《前锋报》总部外抗议，其中包括目前仍旧任职的雇员，以及已经离职者。
他们站在大楼对面抗议时，另有一些人留在公司闸门内，或门口观望。全国职工总会（NTUC）与大马职工总会（MTUC）代表亦有出席。
上班打油也没钱
其中一名抗议者聂莫哈末（Nik Mohamad Hasmazi Hassan）已在《前锋报》担任平面设计师长达23年。由于雇主欠薪，他需要向亲友借钱度日。
“我经历了好多事情，但我从没走到这种地步。我们因为三个月没拿到薪水，现在要向水灾难民那样接受他人的帮助。我们来这里上班是为了挣钱，但现在就连上班添汽油，也需要向人借钱。”
他续说，《前锋报》雇员尽管遭到欠薪，仍旧努力工作确保报刊如期出版。
他补充，虽然已多次要求雇主支付薪水，但雇主并无理会。
“我们因为爱这个地方，所以即便发生什么事都没有离开。但我们却没有获得重视，我们所承受苦痛都没有受到重视。即使没有支付薪水，我们还是没有抛下职务。”
聂莫哈末的儿子是中三学生。他说，由于公司欠薪，孩子甚至主动要求少拿零用钱，以帮助他减轻负担，令他非常难过。
拖欠VSS遣散费
《前锋报》的前记者西蒂爱妮扎（Siti Ainiza Kamsari）在报社担任记者长达20年，目前是5个孩子的妈妈，她去年底透过自愿离职计划离开。
她受访时说，雇主透过分期付款方式来支付遣散费，本来已是不寻常的情况；如今公司未能如期付钱的情况则更糟糕。
“自愿离职计划(VSS) 通常会支付一笔总额，这笔钱可以是离职者展开新事业的资本，或者让离职者在找到新工作前有能力负担开销。”
“然而，《前锋报》的前雇员离职时，自愿离职计划是以分期付款的方式给钱……分期付款也延迟付钱。我们究竟要等到什么时候？”
她估计，《前锋报》需要大约8000万令吉才能缴清所有735名前雇员的离职补偿金，而公司管理层目前已经卖掉了一个总值约85万令吉的产业。
已会晤执行主席
抗议集会是由半岛新闻从业员职工会（NUJ）主席道菲拉萨（Mohd Taufek Razak）率领。他也是职工会《前锋报》分社主席。
他向媒体表示，今早已到人力资源部会见了《前锋报》执行主席阿都阿兹（Abdul Aziz Sheikh Fadzir）
询及《前锋报》变卖资产所面对的难题，道菲说，这些产业大多没有入伙纸（Certificate of Fitness）。
“巫统当权之时，他们不在意这种事，因为他们认为总是能够找到人帮忙。不过，巫统现在失势了，我们要卖掉这些资产，但却没法获得消拯局及其他单位的批准，因而卖不出去。”
政治人物没表态
全国职工总会总秘书索罗门（J. Soloman）则说，巫统领袖过去因《前锋报》而得利，如今却罔顾雇员的福利。
“过去近80年来，《前锋报》职员为这些政治人物工作，让他们变得富裕。他们保护了这些政治人物，让他们在过去80年维持他们的地位，现在这样的局面实在不幸。”
“过去的一年，这些员工努力照顾的政治人物，却背叛了员工的信任。”
他也宣称，《前锋报》目前正在变卖产业以解决财务问题，但这样的筹资计划并不顺利。他也呼吁《前锋报》应尽快解决欠薪问题，重振编辑部，以重获公众信任。
抗议集会在一小时后即解散，雇员也在下午2点回到工作岗位。
