政府透露准备为私人界推出符合伊斯兰教义的服装指南后，引起妇女组织的反弹，认为这种做法形同限制女性穿着，本身就是一种歧视。

妇女援助组织（WAO）通讯主任李檀香（Tan Heang Lee）今日发文告直斥，希盟政府此举不仅无助于防止女性受到歧视，而限制女性穿着本身已是歧视。

“（政府）必须停止这种控制女性服装穿着的执念。我们反对规范女性穿着及限制女性的表达自由。这样的政策完全就是性别歧视，因为他们仍旧带着女人即是诱人之物（seductresses）的刻板印象。”

“部长说，这项服装指南是为了避免穆斯林女性受到歧视。这位部长完全搞错了。限制女性应该穿些什么，这种行为本身即是歧视。这样的政策最终只是让无法符合规范的女性受到歧视。”

应管制雇主而非女性

李檀香认为，政府若有意减少性别歧视，应当禁止雇主以服装仪容为由而拒绝聘用任何女性，而非制规来管制女性的穿着。

“我们当前的社会已是过于强调女性外表。政府应注重更实际的面向，例如保障父母享有可负担的托儿服务、增加女性的劳动参与、制定反性骚扰法令及性别平等，以杜绝性别歧视和促进性别平等。”

“别再执迷于女性应该如何穿着了，女人的存在远远超越她们的衣服和外表。”

首相署部长姆加希今日较早在国会表示，政府有意为私人界制定符合伊斯兰教义的服装指南，惟这项指南不具法律效力。

他指出，公共领域目前已有相关指南，而这份服装指南将涵盖酒店业与航空业等私人界，其中包括规范马航空姐服装。

他表示，因为部分人因穿著而在职场上遭受歧视，政府于是应伊斯兰发展局（JAKIM）以及人力资源部底下的劳工处的要求设立这项指南。