首相拿督斯里纳吉日前在国会宣布今年公务员没有得到任何花红，只是在今年12月发出500令吉的特别津贴给他们。

首相表示若发出1个月花红给公务员，政府必须耗资约31亿令吉。国库对这笔庞大开支显得力不从心，因此决定不批准公务员的一个月花红。

对于我国人民（除了公务员）来讲，没有发出花红可能是对的决定，因为许多人对公务员的态度及做法不表认同。但经过政府大力推广公务员友善的传递方式，公务员的态度有着明显改善，这是铁一般的事实。

政府没有发给公务员花红虽然可为政府省下一笔可观数目，但假如国阵欲在明年宣布全国大选的话，没有花红给公务员却是下下策。

公务员人数约120万人，所以在大选时候，是发挥着决定性的一群。公务员的投票趋向相当重要，因为现在的公务员多属于知识份子，可以分辨黑白及对错。

虽说“吃君之禄，担君之忧”，原理上公务员应该支持政府的任何决定，因为公务员是吃政府之粮。但是在现今进步社会及科技发达年代，有些人是逆道而行。

记得在第12届全国大选时，当时的首相伯拉信心满满的以为国阵会像第11届大选一样取得压倒性胜利，也认为公务员是100%支持政府，所以没有宣布第12届全国大选的那年给公务员花红，反而是象征式给几百令吉当作红包来迎接新年。当时已有听闻许多公务员非常不满伯拉的这个决定，且私底下也已经心里有数要投票给谁。果然，在308时，国阵政府因此而失去了许多席位。

国阵减少了席位固然有很多原因，但公务员投票趋势也是其中一个因素。所以国阵政府应该正视这件事情。

现任首相拿督斯里纳吉在周五也宣布拨给公务员500令吉特别津贴的做法，与当年伯拉同工异曲之嫌，虽然是短短几天，已经有公务员怨声叹息，谓国阵没有体恤他们的处境。

政府公务员薪金低而且帮政府工作一整年，每年的税收及大小事物也是公务员处理，可谓没有功劳也有苦劳。政府应该设法为他们取得花红，以让他们安心工作，甚至能够支持政府。其实许多国家的公务员已经拥有13个月的薪水，而且许多国家也发花红给公务员的惯例。所以，我国也应该向这些国家看齐。

国阵想再次执政中央及州权，有必要考虑这个因素。