纳吉的两难抉择
明轩刊载: Apr 9, 2009 11:11 AM | 更新: Apr 9, 2009 11:12 AM
左右逢源的时代已经过去了,纳吉当前处在一个两难的局面。
其一,两边讨好
短期效应:西马一场又一场的补选落败,已经让纳吉看清楚了非马来人的投选意向,纵使再多的拨款,再丰富的免费餐宴,再精彩的辣妹载歌载舞表演,也挽回不了他们的选票。
长期效应:当民联开始堕落时,人民就会重投国阵的怀抱。
其二,孤注一掷
短期效应:可能靠种族主义这条不归路,让他尝到甜头。
长期效应:国家将会走向灭亡,国阵也没有翻身之日了。
如此一来,纳吉只剩两条路可走。那就是等民联堕落或走向极端搞种族主义。
我们当然希望他选择前者。
但要等民联堕落,首要条件是要让他们来执政,而且不是一年两年,而是八至十年以上。需要这样长时间,一来,要对方从根烂起,二来,也好让国阵清一清米仓内的老鼠。但是作为政治家,这门高风险的生意,纳吉肯等吗?他能等吗?为了下一代?别傻了。
至于为什么纳吉没有第三个选择,我选择用以下一个寓言来向大家解释:
很久很久以前,有一间小米店在吉隆坡开业。这间店得来不易,是几个股东几经艰难才开得成的。主要的股东有阿曼、小李及阿里。
几十年后,当初一间小小的米店,已经上市了,在全国开了五十多家分店。生意做大了,麻烦自然多,米仓内的老鼠层出不穷。当初股东们的后代,各占山头,只顾着打米仓的主意,能拿则拿,能偷则偷。员工们做事得过且过。上面的管理层则忙着争做总经理,部门主管等职务,意图中饱私囊。
小股东们普遍上很不满意管理层的表现,刚好大股东内部换了话事人,总经理自然由他来当。他答应股东们的要求,要为公司重振旗鼓。他把店面粉刷一新,甚至换了店面经理,将之前的恶法去掉,给股东们分发红利,愿意听取股东们的意见,能做的他也做了,但公司依然没有起色。
其实无论他做什么也不会成功的。因为问题不在于表面,问题的症结在他背后的米仓。他的问题在于他不能解决米仓的问题。他不能碰这个死穴,因为里面牵涉太多利益关系。他也没办法去解决,这已经是几代人的恶习了,关系错综复杂。唯有放弃公司经营权,树倒猢狲散,让他们自己离开,若干年后,方始能得新生啊!
注:作者部落格http://henryckho.blogspot.com
其一,两边讨好
短期效应:西马一场又一场的补选落败,已经让纳吉看清楚了非马来人的投选意向,纵使再多的拨款,再丰富的免费餐宴,再精彩的辣妹载歌载舞表演,也挽回不了他们的选票。
长期效应:当民联开始堕落时,人民就会重投国阵的怀抱。
其二,孤注一掷
短期效应:可能靠种族主义这条不归路,让他尝到甜头。
长期效应:国家将会走向灭亡,国阵也没有翻身之日了。
如此一来,纳吉只剩两条路可走。那就是等民联堕落或走向极端搞种族主义。
我们当然希望他选择前者。
但要等民联堕落,首要条件是要让他们来执政,而且不是一年两年,而是八至十年以上。需要这样长时间,一来,要对方从根烂起,二来,也好让国阵清一清米仓内的老鼠。但是作为政治家,这门高风险的生意,纳吉肯等吗?他能等吗?为了下一代?别傻了。
至于为什么纳吉没有第三个选择,我选择用以下一个寓言来向大家解释:
很久很久以前,有一间小米店在吉隆坡开业。这间店得来不易,是几个股东几经艰难才开得成的。主要的股东有阿曼、小李及阿里。
几十年后,当初一间小小的米店,已经上市了,在全国开了五十多家分店。生意做大了,麻烦自然多,米仓内的老鼠层出不穷。当初股东们的后代,各占山头,只顾着打米仓的主意,能拿则拿,能偷则偷。员工们做事得过且过。上面的管理层则忙着争做总经理,部门主管等职务,意图中饱私囊。
小股东们普遍上很不满意管理层的表现,刚好大股东内部换了话事人,总经理自然由他来当。他答应股东们的要求,要为公司重振旗鼓。他把店面粉刷一新,甚至换了店面经理,将之前的恶法去掉,给股东们分发红利,愿意听取股东们的意见,能做的他也做了,但公司依然没有起色。
其实无论他做什么也不会成功的。因为问题不在于表面,问题的症结在他背后的米仓。他的问题在于他不能解决米仓的问题。他不能碰这个死穴,因为里面牵涉太多利益关系。他也没办法去解决,这已经是几代人的恶习了,关系错综复杂。唯有放弃公司经营权,树倒猢狲散,让他们自己离开,若干年后,方始能得新生啊!
注:作者部落格http://henryckho.blogspot.com
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